什么是数字化管理师？在人工智能的冲击下，越来越多原本需要人工手动操作的工作逐渐由机械、智能操作所取代，为了不被时代淘汰，传统企业改革势在必行。前不久国家人社部发布通告拟发布15个新兴职业，可以看出数字化、信息化、智能化，是职业发展的大趋势。数字化管理师这一职业可能大多数学生都很陌生，下面小编就来为大家详细介绍一下吧！

什么是数字化管理师？

数字化管理师是利用数字化办公软件平台，进行企业及组织人员架构编辑、组织运营流程维护、工作流协同、大数据决策分析、企业上下游在线化连接，使企业组织在线、沟通在线、协同在线、业务在线、生态在线，实现企业经营管理在线化、数字化的人员。

数字化管理师主要工作任务是什么？

1.将企业及组织人员架构编辑在数字化管理平台，负责制定企业数字化办公软件推进计划和落地实施方案，进行扁平可视化管理；

2.负责数字化办公所有模块的搭建和组织运转必备流程的维护，实现组织高效安全的沟通；

3.设定企业及组织工作流协同机制，实现知识经验的沉淀和共享；

4.通过业务流程和业务行为的在线化，实现企业的大数据决策分析；

5.以企业为中心的上下游和客户都实现在线化连接，用大数据优化整个生态的用户体验，不断提升生产销售效率。

数字化管理师岗位前景怎么样？

目前，以云计算、大数据、人工智能为代表的新一代数字技术，正推动全球进入数字经济新时代。据中国信通院《中国数字经济发展与就业白皮书（2018年）》数据，2017年中国数字经济总体规模达到27.2万亿元，占GDP的比重上涨到32.9%，对GDP的贡献更是高达55%。

在数字化已成为未来新常态的背景下，传统企业的数字化转型已经不再是一道选择题，而是一道生存题，利用数字化管理技术实现弯道超车正是当下企业的新机会。数字化管理师这一新兴职业因其承担着推动企业要素数字化、过程数字化、产品数字化的重要职能，而成为中国企业数字化转型过程中的关键角色。

怎么样？数字化管理师这门即将崛起新兴职业是否吸引了你的注意力？成为游走在行业前端的人才不会被时代淘汰！为了自己的将来，为了自己的梦想，赶快加入到数字化管理师的行业之中吧！